◆契約書・利用規約の作成・審査業務（和文・英文）

◆契約相談業務

◆契約管理業務

◆プライバシーマーク運用業務

◆知的財産関連業務

◆各部署との折衝

◆警察対応

◆マネジメント業務　他


※幅広く案件に関わっていただくので、自分に制限を作らずにどんどん新しいことに挑戦していきましょう。

※法務は現在2名。彼ら彼女らの上司として、今まで培ってきた知識を教えたり、逆に業界のことを学んだりしながら成長していってください。

【ここがポイント】

ベンチャーでありつつビジネスとして安定しており、落ち着いて仕事の出来る職場です。フラットで風通しがよいのも特長です。法務業務として幅広くお任せしますので、法務のスペシャリストを目指したい方にお勧めです！

【キャリアパス・評価制度】

昇給年1回（4月）

◆法務業務経験5年以上の方
◆社会人経験10年以上の方
※法務一筋でなくても構いません。法務以外の経験も、活かせる環境です。

【選考プロセス】
■書類選考
■一次面接（執行役員・社員）
■最終面接（人事部長・人事部グループリーダー）

◆コミュニケーション能力のある方
◆新しいことにチャレンジしたい方
◆ネットショッピングなど普段から触れており、ネットに抵抗がない方

本社／東京都渋谷区恵比寿4丁目
駅より徒歩5分

年俸制　600万～800万
※前職の給与および、経験・能力を十分考慮して当社規定により決定します。
※年俸の1/12を月々支給します。

【待遇・福利厚生】
交通費全額支給
社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）
インセンティブ制度あり（業績次第：年収の5～10％）

【ユーザーとコンテンツメーカーを結ぶポータル（玄関）として】総合的なインターネット情報サービスを提供します。
・メディア事業：インターネット広告等
・エンタテインメント事業：コミュニティーサービス、オンラインゲーム、音楽コンテンツ配信、インターネット接続サービス等
・金融サービス事業：カードローン、クレジットサービス等
・その他事業：Eコマース、新規事業等

※ＪＡＳＤＡＱ上場

IR業務全般
・機関投資家・アナリスト向け説明会開催
・開示資料作成
・株主対応
・IRホームページ企画等


【ここがポイント】
東証1部上場企業ですが、ベンチャー精神を貫いている企業です。各個人に任される責任も高く、やりがいのある仕事がたくさんあります。


【キャリアパス・評価制度】
外部研修

・上場企業でのIR経験（公開準備企業での経験者も可）、又は、金融機関出身者でＩＲ業務を遂行できるスキルをお持ちの方
・マネジメント経験不問、IR実務能力を最重視します


【選考プロセス】
書類選考→1次面接（経理部門）→2次面接（人事）→3次面接（ＣＦＯ）

・まだまだ諸々の仕組みが未完成なので、前例や固定観念にとらわれず、自らの頭でゼロから構築する意欲のある方
・経営トップと密接に仕事に取り組みたい方

本社/東京都渋谷区笹塚

年俸制、年俸の12分の1を毎月支給
経験・業績・貢献に応じて当社規定により優遇。
毎年2回（4月、10月）見直し


【待遇・福利厚生】
通勤交通費、児童手当、従業員持株会、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、定期健康診断実施

同社は、インターネットのオークションサイトの運営をはじめ、モバイル関連のサービスなどの事業拡大を行い、東証1部上場した現在急成長している会社です。今後は、これまでの事業を最大化し、モバイル領域で際立つ独自性を一層追求すると共に、これまでのノウハウを活かし、新たな事業も進め、事業領域を拡大していく予定です。

※東証1部上場

■法的側面から経営・事業マターに参画。コンプライアンス体制推進や、国内外の契約法務全般に携わって頂きます。契約交渉・各種契約業務(契約書作成、締結、審査)、各事業分野への法的アドバイス、コンプライアンス体制推進、コンテンツ・ビジネスモデル等の調査・出願等。
■サービス規約、外部との契約、権利団体や行政との折衝、新規事業の法務チェック等、仕事内容は多岐にわたり、事業内容もネットワークサービスから物販、金融、旅行、保険、法人向けサービスまで極めて広範です。またその中で、手を上げれば全員にチャンスのある社風がありますので、身につくスキルの幅も非常に広くあります。


【ここがポイント】
前例のない先端分野のサービス会社の法務なので、とにかく知的好奇心が刺激されます。また新規事業や新サービスには企画立案の初期から参加します。法律の地雷を踏まずにすくすく会社を成長させる責任は重大ですが、会社の急成長に携わる醍醐味は格別です。


【キャリアパス・評価制度】
外部研修

・契約法務に関する知識のある方
・企業法務経験者もしくは法律事務所出身者


【選考プロセス】
書類選考→1次面接（部門）→2次面接（人事）→3次面接（ＣＦＯ）

・ビジネスマインド高く、現場部門と一緒になって実務を進められる方
・スピード感を持って、フットワーク良く自発的に行動していける方
・まだまだ諸々の仕組みが未完成なので、前例や固定観念にとらわれず、自らの頭でゼロから構築する意欲のある方
・経営トップと密接に仕事に取り組みたい方

本社/東京都渋谷区笹塚

年俸制、年俸の12分の1を毎月支給
経験・業績・貢献に応じて当社規定により優遇。
毎年2回（4月、10月）見直し


【待遇・福利厚生】
通勤交通費、児童手当、従業員持株会、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、定期健康診断実施

同社は、インターネットのオークションサイトの運営をはじめ、モバイル関連のサービスなどの事業拡大を行い、東証1部上場した現在急成長している会社です。今後は、これまでの事業を最大化し、モバイル領域で際立つ独自性を一層追求すると共に、これまでのノウハウを活かし、新たな事業も進め、事業領域を拡大していく予定です。

※東証1部上場

秘書業務全般に携わっていただきます。
・スケジュール管理
・礼状、案内状等の文書作成
・来客対応、電話対応
・内部統制
・月次報告のプレゼンテーション（資料作成、報告）など


【ここがポイント】
成長スピードがとにかく速いのが特長です。
よくありがちなルーティンワーク型の秘書ではなく、どこまでが秘書業務という線引きを設けているわけではないので、能力を発揮できる方は新しい業務も任せられます。管理部として内部統制などの範囲にまで携わることもでき、向上心のある方や単なる秘書で終わりたくない方にはもってこいです。
また従業員の人の良さもポイントで、仲間で協力していくチームワーク、経営陣の人柄を含めてた魅力で会社を引っ張っていきます。


【キャリアパス・評価制度】
昇給年2回（4月、10月）


※努力、能力を基本に、個人評価・チーム評価共にバランスよく評価対象とする

・事務・秘書実務経験（3～5年以上）
・正社員での社会人経験3年以上


【選考プロセス】
書類選考、面接（2回）、リファレンス


1次選考：面接（現場秘書担当者）
2次選考：面接（役員）
3次選考：リファレンス（現職もしくは前職の上長、または同僚への電話確認）

・コミュニケーション能力の高い方
・のみ込みが早い、理解力が高い方
・明るく、元気がある方
・向上心のある方
・基本的なビジネスマナーを習得している方

本社/東京都港区虎ノ門
地下鉄　日比谷線「神谷町駅」から徒歩2分

400万円～　　（上限はその方のスキル・経験レベルによる）
※経験、能力を十分考慮した上、当社規定に基づき決定致します


【待遇・福利厚生】
各種社会保険完備、残業手当（給与に月40時間のみなし残業手当を含む）、交通費全額支給、福利厚生代行業者契約

当社は「マーケティング・コミュニケーション事業」、「ＩＴソリューションズ事業」、「ライフサイエンス事業」、「環境/関連事業」、「ベンチャーキャピタル」の5つの事業を柱として、ただのコンサルティングファームではなく、マーケティング力や企業ネットワーキング力を活かした独自の『事業プロデュース』を行っている会社になります。
『イノベーション』に富む豊かな社会の実現のために、培った『事業プロデューシング』のノウハウを通じて、『社会に新しい価値』を提供するビジネスやサービスの創造と成長を支援します。

◆ＩＲ業務全般

（ＩＲリリース作成、記者・アナリスト・投資家等対応、動向調査、報告など）

◆株主総会、投資家説明会などＩＲイベントの企画、運営および資料準備



※ＩＲスペシャリストとして当社の企業価値を向上させるため、ＩＲ戦略と体制を一から構築して頂くことを期待しています。

【ここがポイント】

ＩＴ系ではありますが、業績好調で、ビジネスモデルも安定しており、非常に落ち着いて働くことの出来る会社です。

また、多くの若い方が大きな範囲の仕事を任されています。
自ら新しいIR戦略を提案し、実行して頂く事も可能です！
経営陣とのリレーションも取りやすいため、ご自身の意欲次第でやりたい事を実現するチャンスは十分に用意されています。

【キャリアパス・評価制度】

昇給年2回（4月、10月）　平均1,5％程度
※半年に一度当社人事制度（目標達成制度他）による査定により、給与を決定致します。

◆事業会社でのＩＲ担当経験、または主体的にＩＲ業務を実行する知識とスキルをお持ちの方

◆財務諸表および株式市場、株式事務を理解している方

◆大卒以上

【選考プロセス】

書類選考

一次選考：面接（室長）

二次選考：Web上での性格適性テスト

賛辞選考：最終面接（部長）

◆責任感を持ってしっかりと仕事をこなしていける方

◆積極性のある方

◆業務に主体的に取り組める方

◆論理的思考力を基に、自身の考えを伝えられる方

◆仲間とコミュニケーションをとって目標を達成する姿勢をお持ちの方

本社／東京都新宿区西新宿

都営大江戸線「都庁前」駅より徒歩3分、東京メトロ丸の内線「西新宿」駅より徒歩5分、ＪＲ・東京メトロ・私鉄各線「新宿」駅より徒歩12分

500～700万

※経験・能力に応じて当社規定により決定

※カフェテリアプラン2万5000円・残業代・賞与含む



【待遇・福利厚生】

◆賞与年2回（6月、12月）◆各種保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆服装自由（デニム可）◆配偶者手当/扶養手当（入社2年目より支給）
◆ストックオプション（過去4回実施）
◆カフェテリアプラン（月2万5000円を通勤交通費、住宅費補助、食事券、商品券、医療費補助の中から自由に選択、自由配分することが出来ます）※但し、試用期間中は通勤交通費（上限月2万円）のみ

様々なお客様企業に対し、レンタルサーバ・ビジネスホスティングを主軸としたインターネットサービス事業を行っています。つまり、お客様のデータをお預かりして保管していく事業です。国内トップクラスの回線容量（インターネットデータセンター完全ガイド2006年秋号より）を誇り、データセンター事業者としてもインターネット接続事業者としても多くのお客様より信頼を頂いています。
2007年11月にはサイボウズグループと業務提携、2008年1月には双日株式会社と資本提携を行うなど、様々な角度から成長を目指し実績を残しています。
設立9年、まだまだ成長過程にある会社です。

※東証マザーズ上場

国内外企業に対する与信管理、投融資案件審査、統合リスク管理。

【ここがポイント】

東証1部上場でありながら、個人の自由な発想を活かし、チャレンジできる機会がたくさん与えられる企業風土で、若くして責任ある仕事も任せられます。

【キャリアパス・評価制度】

研修、ＯＪＴ、公的資格取得支援

・4年制大学卒以上

・与信管理業務経験

・TOEIC700点以上

【選考プロセス】

部門面接→（※場合により筆記試験）→人事部面接

・幅広い好奇心を持ち、鋭い洞察力を持って課題を発見し、豊かな創造力を働かせて戦略・戦術を立てられる人

・戦略・戦術を実行するために、何事にも真剣に取り組み、諦めずに粘り強くやり遂げる力を持っている人

・謙虚さや素直さを忘れない「人間が好きな人」「仕事が好きな人」

東京都、その後全世界

700万～1300万円

【待遇・福利厚生】

通勤費、時間外勤務手当、別居手当、出向手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、従業員持株、財形貯蓄、企業年金、住宅融資、社宅・独身寮（一部制限有り）、研修センター、社内診療所、社員食堂（東京本社）、各種部（体育部・文化部）活動、木・金曜日はカジュアルデー（夏季は毎日）

同社は、食料、繊維、資材・紙パルプ、化学品、エネルギー、金属資源、輸送機・産業機械、電力などを扱う総合商社です。東証1部に上場しており、国内事業所11カ所 、海外事業所および現地法人71カ国(地域117カ所)にてグローバルにビジネスを展開しております。2003年からは3期連続で過去最高益を達成しております。経営システムのさらなる強化により、磐石な「守り」の体制を敷くと同時に、前向きかつ果敢にチャレンジすることで、事業領域の拡大、高度化・多様化、戦略分野への積極投資といった「攻め」を実現し、持続的な成長を遂げることを目標としています。

※東証１部上場

◆プロジェクトマネジメント…クライアントのプロジェクト責任者としてのリレーション、プロジェクトの人・金・工数管理、プロジェクト全体の進捗・品質管理

◆セールス…セミナー、講演等を通じて、プル型でのセールス活動

◆内部監査、ERM業務に関するアドバイザリー業務

・ERM体制の構築、運営支援

・内部監査機能の評価、導入、運用支援

・アウトソーシングによる内部監査支援

・サーベンス・オクスリー法（第404条）対応支援

※マネージャーと比較し、複数のプロジェクト、ないし難易度の高いプロジェクトを担当して頂きます。

【ここがポイント】

社員は25～35歳が中心。多様な専門性を持ち、かつ意欲にあふれたプロフェッショナル集団で、協働体制により個々の持つスキルを最大限に活かす風土があります。

ほとんどが未経験の方ですが、必要なスキルや知識を習得するための研修制度が充実しており、短期間でキャッチアップできる環境です。
自主性が重んじられていますので、メリハリをつけて仕事に取り組むことができます。

【キャリアパス・評価制度】

昇給年1回、英語研修、各種研修

■大卒以上

■ビジネスレベルの英語力をお持ちの方



■下記いずれかの実務／またはアドバイザリー経験　必須

・内部統制構築経験

・リスク評価支援、リスクマネジメント体制構築支援経験

・会計監査、財務監査、システム監査、業務監査経験

・ビジネス継続や危機管理の業務経験

・財務・会計、法務、コンプライアンス、業務管理、経営企画、内部監査の実務経験

・ISO等の品質管理業務経験

※特に金融業界、大手企業等での上記業務経験を有する方歓迎

【選考プロセス】

書類選考　→　筆記試験（作文、適性検査[ロジカルシンキング・コミュニケーション力]）　→　一次面接（人事部長）　→　二次面接（部門マネージャー）　→　役員面接（社長・執行役員）

※選考期間は約4週間となります。

■未経験の仕事、困難と思える仕事に果敢に挑戦出来る方

■あるべき論にとらわれず、しっかり現実を見据え物事を考えられる方

■セルフマネジメントが出来、主体的に行動出来る方

■コミュニケーション力のある方

本社／東京都新宿区揚揚町

JR総武線「飯田橋駅」東口より徒歩3分

地下鉄 東西線・有楽町線・南北線・大江戸線「飯田橋駅」B1出口より徒歩1分

シニアマネージャー：1200万円～1350万円

※経験・能力・前給を考慮の上、応相談

※実績次第で更に＋0～100万円のインセンティヴもあります

【待遇・福利厚生】

交通費全額支給、各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、退職金制度、財形貯蓄制度

■経営のリスクアドバイザーとして、コーポレートガバナンスから、リスクマネジメント、事業継続、コンプライアンス、内部監査の機能高度化のための態勢整備と作業実施に係る支援サービスを提供しています。

さらに情報セキュリティや人事といった特定のリスクに対する評価、改善、態勢整備も支援する、リスクマネジメントの専門会社です。

■世界４大会計事務所の一角を占める事務所のグループ会社です。情報技術の導入によるリスクの分析とリスクコントロールの導入、電子商取引の拡大に不可欠な情報セキュリティ対策などのアシュアランスサービスの提供を行います。


※全てのサービスおよびサービスに関連する業務において情報セキュリティマネジメントの国際規格「ISO/IEC27001」の認証を取得

◆プロジェクトマネジメント

クライアントのプロジェクト責任者としてのリレーション、プロジェクトの人・金・工数管理をし、プロジェクト全体の進捗・品質管理。

◆セールス

セミナー、講演等を通じて、プル型でのセールス活動

◆内部監査、ERM業務に関するアドバイザリー業務

・ERM体制の構築、運営支援

・内部監査機能の評価、導入、運用支援

・アウトソーシングによる内部監査支援

・サーベンス・オクスリー法（第404条）対応支援

【ここがポイント】

社員は25～35歳が中心。多様な専門性を持ち、かつ意欲にあふれたプロフェッショナル集団で、協働体制により個々の持つスキルを最大限に活かす風土があります。
ほとんどが未経験の方ですが、必要なスキルや知識を習得するための研修制度が充実しており、短期間でキャッチアップできる環境です。自主性が重んじられていますので、メリハリをつけて仕事に取り組むことができます。

【キャリアパス・評価制度】

昇給年1回、英語研修、各種研修

・大卒以上
・ビジネスレベルの英語力のある方

下記いずれかの実務、またはアドバイザリー経験　必須
・内部統制構築経験
・リスク評価支援、リスクマネジメント体制構築支援経験
・会計監査、財務監査、システム監査、業務監査経験
・ビジネス継続や危機管理の業務経験
・財務・会計、法務、コンプライアンス、業務管理、経営企画、内部監査の実務経験
・ISO等の品質管理業務経験
※特に金融業界、大手企業等での上記業務経験を有する方歓迎

【選考プロセス】

書類選考　→　筆記試験（作文、適性検査[ロジカルシンキング・コミュニケーション力]）　→　一時面接（人事部長）　→　二次面接（部門マネージャー）　→　役員面接（社長・執行役員）

※選考期間は約4週間となります。

■未経験の仕事、困難と思える仕事に果敢に挑戦出来る方

■あるべき論にとらわれず、しっかり現実を見据え物事を考えられる方

■セルフマネジメントが出来、主体的に行動出来る方

■コミュニケーション力のある方

本社／東京都新宿区揚揚町

JR総武線「飯田橋駅」東口より徒歩3分

地下鉄 東西線・有楽町線・南北線・大江戸線「飯田橋駅」B1出口より徒歩1分

マネージャー：900～1150万円

シニアマネージャー：1200万円～1350万円

※経験・能力・前給を考慮の上、応相談

※実績次第で更に＋0～100万円のインセンティヴもあります

【待遇・福利厚生】

交通費全額支給、各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、退職金制度、財形貯蓄制度

■経営のリスクアドバイザーとして、コーポレートガバナンスから、リスクマネジメント、事業継続、コンプライアンス、内部監査の機能高度化のための態勢整備と作業実施に係る支援サービスを提供しています。

さらに情報セキュリティや人事といった特定のリスクに対する評価、改善、態勢整備も支援する、リスクマネジメントの専門会社です。

■世界４大会計事務所の一角を占める事務所のグループ会社です。情報技術の導入によるリスクの分析とリスクコントロールの導入、電子商取引の拡大に不可欠な情報セキュリティ対策などのアシュアランスサービスの提供を行います。


※全てのサービスおよびサービスに関連する業務において情報セキュリティマネジメントの国際規格「ISO/IEC27001」の認証を取得

■プロジェクトのサブリーダーとして

・ERM体制の構築、運営支援

・内部監査機能の評価、導入、運用支援

・アウトソーシングによる内部監査支援

・サーベンス・オクスリー法（第404条）対応支援

　等を着実に遂行する。

■アソシエイトスタッフのマネジメント

【ここがポイント】

社員は25～35歳が中心。多様な専門性を持ち、かつ意欲にあふれたプロフェッショナル集団で、協働体制により個々の持つスキルを最大限に活かす風土があります。
ほとんどが未経験の方ですが、必要なスキルや知識を習得するための研修制度が充実しており、短期間でキャッチアップできる環境です。自主性が重んじられていますので、メリハリをつけて仕事に取り組むことができます。

【キャリアパス・評価制度】

昇給年1回、英語研修、各種研修

大卒以上

【選考プロセス】

書類選考　→　筆記試験（作文、適性検査[ロジカルシンキング・コミュニケーション力]）　→　一時面接（人事部長）　→　二次面接（部門マネージャー）　→　役員面接（社長・執行役員）

※選考期間は約4週間となります。

■未経験の仕事、困難と思える仕事に果敢に挑戦出来る方

■あるべき論にとらわれず、しっかり現実を見据え物事を考えられる方

■セルフマネジメントが出来、主体的に行動出来る方

■コミュニケーション力のある方

本社／東京都新宿区揚揚町

JR総武線「飯田橋駅」東口より徒歩3分

地下鉄 東西線・有楽町線・南北線・大江戸線「飯田橋駅」B1出口より徒歩1分

700万～850万

※経験・能力・前給を考慮の上、応相談

※実績次第で更に＋0～70万円のインセンティヴもあります



【待遇・福利厚生】

交通費全額支給、各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、退職金制度、財形貯蓄制度

■経営のリスクアドバイザーとして、コーポレートガバナンスから、リスクマネジメント、事業継続、コンプライアンス、内部監査の機能高度化のための態勢整備と作業実施に係る支援サービスを提供しています。

さらに情報セキュリティや人事といった特定のリスクに対する評価、改善、態勢整備も支援する、リスクマネジメントの専門会社です。

■世界４大会計事務所の一角を占める事務所のグループ会社です。情報技術の導入によるリスクの分析とリスクコントロールの導入、電子商取引の拡大に不可欠な情報セキュリティ対策などのアシュアランスサービスの提供を行います。


※全てのサービスおよびサービスに関連する業務において情報セキュリティマネジメントの国際規格「ISO/IEC27001」の認証を取得

■シニアアソシエイトのアシスタントとして

・ERM体制の構築、運営支援

・内部監査機能の評価、導入、運用支援

・アウトソーシングによる内部監査支援

・サーベンス・オクスリー法（第404条）対応支援

　等のサービスを提供

■クライアントの課題解決のために分析・検証に必要なデータを収集し、レポート作成

【ここがポイント】

社員は25～35歳が中心。多様な専門性を持ち、かつ意欲にあふれたプロフェッショナル集団で、協働体制により個々の持つスキルを最大限に活かす風土があります。
ほとんどが未経験の方ですが、必要なスキルや知識を習得するための研修制度が充実しており、短期間でキャッチアップできる環境です。自主性が重んじられていますので、メリハリをつけて仕事に取り組むことができます。

【キャリアパス・評価制度】

昇給年1回、英語研修、各種研修

大卒以上

【選考プロセス】

書類選考　→　筆記試験（作文、適性検査[ロジカルシンキング・コミュニケーション力]）　→　一時面接（人事部長）　→　二次面接（部門マネージャー）　→　役員面接（社長・執行役員）

※選考期間は約4週間となります。

■未経験の仕事、困難と思える仕事に果敢に挑戦出来る方

■あるべき論にとらわれず、しっかり現実を見据え物事を考えられる方

■セルフマネジメントが出来、主体的に行動出来る方

■内部監査、ERMに興味があり勉強している方

■コミュニケーション力のある方

本社／東京都新宿区揚揚町

JR総武線「飯田橋駅」東口より徒歩3分

地下鉄 東西線・有楽町線・南北線・大江戸線「飯田橋駅」B1出口より徒歩1分

500万～680万

※経験・能力・前給を考慮の上、応相談

※実績次第で更に＋0～50万円のインセンティヴもあります

【待遇・福利厚生】

交通費全額支給、各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、退職金制度、財形貯蓄制度

■経営のリスクアドバイザーとして、コーポレートガバナンスから、リスクマネジメント、事業継続、コンプライアンス、内部監査の機能高度化のための態勢整備と作業実施に係る支援サービスを提供しています。

さらに情報セキュリティや人事といった特定のリスクに対する評価、改善、態勢整備も支援する、リスクマネジメントの専門会社です。

■世界４大会計事務所の一角を占める事務所のグループ会社です。情報技術の導入によるリスクの分析とリスクコントロールの導入、電子商取引の拡大に不可欠な情報セキュリティ対策などのアシュアランスサービスの提供を行います。


※全てのサービスおよびサービスに関連する業務において情報セキュリティマネジメントの国際規格「ISO/IEC27001」の認証を取得

M＆A業務をメインで担当して頂きます。


・企業買収、資本・業務提携に関わる一切の業務
（他に一部、資本政策に関する企画業務あり）
・企業調査、オファーレターの作成
・仲介会社・対象会社との連絡・折衝・書類作成など
・一連のプロセスに冠する企画業務並びに事務


【ここがポイント】
全社的に堅苦しくなく、風通しの良い企業です。
また、東証一部上場会社でありながら、比較的若い年齢でも責任者として活躍している企業でもあります。


【キャリアパス・評価制度】
昇給　年1回
≪キャリアパス≫
スタッフ→グループ長→部門長


≪評価制度≫
目標達成度評価、スキル・実績・コンピテンシー評価　　（半期に1度設定・評価）

・M＆Aまたは、経営企画業務の実務経験
・大学卒以上


【選考プロセス】
書類選考、面接（2回）、適性検査（SPI）


1次選考：人事面談
2次選考：適性検査
3次選考：部門長、直属上長（同席の場合あり）

・向上心、上昇志向の強い方
・コミュニケーション能力の高い方
・チームプレイでの仕事の出来る方

本社/東京都中央区日本橋箱崎町
地下鉄　半蔵門線「水天宮前駅」から徒歩1分

500万～650万円
※経験、能力を十分考慮した上、当社規定に基づき決定いたします


賞与　年2回（6月、12月）


【待遇・福利厚生】
各種社会保険完備、社員持株制度、退職金制度、財形貯蓄、海の家（社有）、各種契約リゾート、通勤費全額支給

当社は、コンサルティングからシステム開発、運用管理までワンストップで行う独立系システムインテグレーター、ITコンサルティングサービスの企業になります。企業情報システムの構築・運用に関わる全ての課題に対し、ソリューションを提供しながら、金融、製造、流通、通信など幅広い業種でのトータルアウトソーシングに取り組んでいます。
≪事業内容≫
・コンサルティング・サービス、システム・インテグレーション
・システム開発・システム保守・システム運用管理サービス、BPOサービス
・データセンター・サービス、ヘルプデスク・サービス、デスクトップ・サービス
・情報処理サービス、ソフトウェア/ハードウェアの販売


※東証一部上場

・宣伝部門のマネジメント（部長のサポート、部門・業務の管理）
・宣伝・広報業務全体の推進（製品カタログ・広告制作、販促提案、展示会準備等）
・ユーザー対応
・CSR・リスク管理・コンプライアンス等会社全体で取り組んでいる活動を担当


【ここがポイント】
毎年5日間の休暇を任意に取得できるリフレッシュ休暇制度を設けております。土日含めれば最長で9日間の休暇が取れるため、充実したプライベートを過ごすことが出来ます！


【キャリアパス・評価制度】
中途入社社員研修

・大卒以上
・宣伝・広報の業務経験3年以上
・マネジメント経験者
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC750点以上）
・ディレクション能力・コミュニケーション能力・企画力・交渉力など、業務を推進する能力を備えている方


【選考プロセス】
書類選考→1次面接→適性検査→2次面接

・コミュニケーション能力の高い方
・新しい仕事に取り組む意欲・実績がある方
・自ら考え行動し成果を出せる方
・粘り強さのある方
・チャレンジ精神、好奇心旺盛な方

東京本社/千代田区神田東松下町

当社規定により優遇します。（前給・経験・能力を考慮）


【待遇・福利厚生】
昇給1、賞与2、各社保完備、交通費全給、財形制度、貸付金制度、退職金制度、育児休暇制度、フィットネスクラブ会員制度、リゾート施設会員制度、社員持株制度、独身寮完備ほか

同社は、1952年設立以来、精密工学メーカーとして常に独創性を重んじ、妥協を許さない姿勢で品質、生産、開発等の分野で可能性の追求を行なってまいりました。 国内、国外に営業所や工場をグローバルに展開しており、東証1部上場もしております。

「失敗を恐れないアクティブ＆チャレンジ」を合言葉に、堅実に前進し顧客の要望に適う個性豊かな高品質の製品を創造し、世界光学工業界のトップを目指していきます。

※東証1部上場

＜部署紹介＞

◆契約法、担保法、会社法、倒産法、知的財産法等の一般法規のほか、独禁法、各種業法等の取締法規に基づき、会社が締結する国内・海外の契約の検討、取引に係わる法律相談及びこれらに関する紛争（訴訟・仲裁等を含む）の解決を担当する。また、リーガル・コンプライアンスにも力を入れている。

＜職務内容＞

①国内・海外法務（契約書の作成・検討、法律相談、紛争処理、訴訟管理、リーガルコンプライアンス等）
②コーポレート法務（株式、株主総会、取締役会等）

なお、②のコーポレート法務は文書総務部が所管しているが、同部との人事ローテーションにより担当することがある。

【ここがポイント】

法務部は、東京を中心として大阪、ニューヨーク、ロンドン、北京に駐在員及び現地スタッフを要する約40人強の陣容です。また、毎年1～2名を海外のLaw Schoolに留学させています。企業が国内・海外で事業を行う上で契約や法律は大変重要であり、これを業務とする法務部の役割は大変高まっており、また、紛争解決やリーガルコンプライアンスにおいても、法務部の機能が大変強く求められています。

【キャリアパス・評価制度】

≪キャリアパス≫

・部内ローテーションにより８つある営業事業部門を順次担当する（部門により取引が異なることから経験を広げる狙い）。
　　
・海外駐在やコーポレート法務（株式、株主総会、取締役会等）を経験する。
　　
・管理職（基幹職Ａ級）は、若手社員の指導にも当たる。

・国内、海外法務の経験5年以上

・英語力TOEIC600点相当以上

【選考プロセス】

書類選考、面接（3～4回）

1次面接（担当部署部長）

2次面接（グループリーダー（役員クラス））

3次面接（人事役員）

4次面接（人事、副社長）

・即戦力として、従事できる人

・当社の文化（チームワーク姓）に馴染み易く、協調性のある方

初期配属は東京　　　その後、大阪、名古屋など国内 及び 海外勤務も有り

東京本社/東京都中央区晴海

地下鉄　大江戸線「勝どき駅」から徒歩6分

※能力、経験を充分考慮の上、当社規定に基づき決定致します。

賞与　年2回（6月、12月　11ヶ月分/年）

昇給　年1回（4月）

【待遇・福利厚生】

各種社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金）完備、退職金制度、財形貯蓄、住宅融資、終身年金制度、従業員持株制度、独身寮、社宅、育児休職、介護休職、この看護欠勤、配偶者出産休暇、カフェテリアプランなど

当社は、世界規模で展開する日本を代表する大手総合商社になります。

全世界に展開するグローバルネットワークとさまざまな産業分野における企業・消費者との信頼関係をベースに、多様な商品・サービスの国内販売、輸出入および三国間取引、さらには国内外における事業投資など、総合力を生かした多角的な事業活動を展開しています。

※東証1部、大証1部、名証1部、福証　上場

コンプライアンスに関する全社的な統括、法令・規範に関する社内への啓発・指導その他を行う。

◆コンプライアンスの全社的な統括

◆コンプライアンス・プログラム等の作成・変更

◆コンプライアンス研修の企画・実施

◆各部門のコンプライアンス推進状況に係るチェック

◆社内規程、法令照会案件等のチェック

◆社内通報制度の運営

◆コンプライアンス違反に対する改善指導・命令

◆新法令等法務関連情報の収集・社内通知　等

【ここがポイント】

"コンプライアンス業務全般にわたって担当していただき、社内コンプライアンスの徹底に携わっていただきます
。
また、同フィナンシャルグループでの売上の9割を当社が支えています
。
【キャリアパス・評価制度】

昇給　年1回（4月）

・大卒以上

・コンプライアンス推進・企業法務等の実務経験者（2年以上）

【選考プロセス】

書類選考、面接（2回）、健康診断（面接通過者）

1次面接（直属上長、人事）

2次面接（部門長、人事）

"・コミュニケーション能力のある方

・自発的に目標に対する課題を設定していける方

・前向きで、熱い思いを持った方

・既成概念にとらわれず本質を見据え、実効性の伴うアクションプランを形にしていくことに強い意欲を持っている方

・顧客志向を持って業務に取り組める方

本社/東京都港区南青山

地下鉄　半蔵門線、大江戸線　共に青山一丁目駅から徒歩3分

500万～900万

※前職給与額を参考に、経験・能力により優遇いたします。

賞与　年2回（6月、12月）

【待遇・福利厚生】

各種社会保険（雇用、労災、厚生年金、健康）完備、財形貯蓄制度、ファミリークラブ、健保保養所、通勤費補助、退職金制度（勤続3年以上）、自社保険料補助、職務手当、勤務手当

当社は、生命保険など各種保険商品の販売及び保障業務を行っている大手メーカー系列の大手生命保険会社になります。

日本の生命保険会社の中で、当社は「コンサルティングに基づくオーダーメイド保険の提案」というひとつのスタイルの革新的なシステムと、質の高いサービスを提供する体制を構築し、28年間貫いてきました。
また、グループにおける中核金融機関として戦略企業の機能も担っています。

法務関連業務全般（主に契約法務などの業務）

◆契約書等法令・規範に関する事項への審査・助言

◆訴訟等に関する事項

◆内部統制関連業務

◆リーガルリスクの管理（改善指導・命令を含む）

◆商標の登録・管理　など

【ここがポイント】

主に契約法務などの業務に携わって頂きます。

また、同フィナンシャルグループでの売上の9割を当社が支えています。

【キャリアパス・評価制度】

昇給　年1回（4月）

・大卒以上

・事業会社での法務業務経験（年齢相応の業務経験）

・「保険業法、商法、生命保険募集に関する法律」のいずれかに精通している方

【選考プロセス】

書類選考、面接（2回）、健康診断（面接通過者）

1次面接（直属上長、人事）

2次面接（部門長、人事）

・コミュニケーション能力のある方

・自発的に目標に対する課題を設定していける方

・前向きで、熱い思いを持った方

・既成概念にとらわれず本質を見据え、実効性の伴うアクションプランを形にしていくことに強い意欲を持っている方

・顧客志向を持って業務に取り組める方

本社/東京都港区南青山

地下鉄　半蔵門線、大江戸線　共に青山一丁目駅から徒歩3分

500万～900万

※前職給与額を参考に、経験・能力により優遇いたします。

賞与　年2回（6月、12月）

【待遇・福利厚生】

各種社会保険（雇用、労災、厚生年金、健康）完備、財形貯蓄制度、ファミリークラブ、健保保養所、通勤費補助、退職金制度（勤続3年以上）、自社保険料補助、職務手当、勤務手当

当社は、生命保険など各種保険商品の販売及び保障業務を行っている大手メーカー系列の大手生命保険会社になります。

日本の生命保険会社の中で、当社は「コンサルティングに基づくオーダーメイド保険の提案」というひとつのスタイルの革新的なシステムと、質の高いサービスを提供する体制を構築し、28年間貫いてきました。
また、グループにおける中核金融機関として戦略企業の機能も担っています。

法務関連業務全般

・契約法務、各種契約書の管理

・企業法務、戦略法務

・コンプライアンス業務全般

・総務業務サポート

【ここがポイント】

平均年齢29.5歳、若手中心の活気あふれる職場です。

当社では「自分で判断し、行動し、自らそれを検証・評価する」ことをモットーとしております。もちろん、個人の自由な意志を尊重していることは、裏を返せば自らの判断に責任を問われることでもあります。

実務経験がない方でも、法務知識のある方であれば教え込んでいくので、ポテンシャルのある方は是非！！

【キャリアパス・評価制度】

≪キャリアパス≫

メンバー→チーフ→リーダー→グループマネージャー→エグゼクティブマネージャー

≪評価制度≫

個人目標管理に基づく四半期での評価（四半期毎に昇降給あり）

・法務知識

・PCスキル（Word/Excel等）

【選考プロセス】

書類選考、面接（2～3回）

1次面接（現場マネージャー）、SPI（国語、数学、職務適性）

2次面接（管理部役員）

3次面接（社長）

・スピーディーに仕事をこなせる方、スピーディーな仕事に耐えられる方

・メリハリをつけて仕事が出来る方

・柔軟性のある方

・タフに仕事をこなせる方

・メール業務が苦にならない方

本社/東京都渋谷区道玄坂

JR、京王井の頭線　渋谷駅から徒歩4分

300万～400万円

※経験・能力などを考慮し、話し合いの上決定いたします。

賞与　年2回（6月、12月）

【待遇・福利厚生】

各種社会保険（雇用・労災・健康・厚生）完備、交通費全額支給、家賃補助制度（居住地による）、キャリアアップ支援制度（公募制度・立候補制度）

当社は、主にインターネット広告の広告会社向け卸売業務（メディアレップ事業）を展開している企業で、広告代理店に対するメール広告やバナー広告、JWordの販売を行っています。

当社の強みは、インターネットメディアの最大収益を生み出す広告開発のノウハウであり、メディアには収益効果とメディア価値の向上、クライアントには広告ニーズの充足と収益をもたらします。

※ヘラクレス上場

・海外投資家に対するレポーティング業務

・プレゼン資料作成

・投資先ポートフォリオ管理

【ここがポイント】

まだ設立間もない企業ですので、あなたの頑張りがそのまま会社の成長につながるとてもやりがいのあるお仕事です。

・外資系投資銀行やファンド運営会社、上場企業等で投資家向けレポート作成経験がある方

・英語スキル必須

・大学卒以上

【選考プロセス】

書類選考→1次面接（人事面接）→2次面接（役員面接）

・プロ意識の高い方

・仕事を自己完結できる方

・チャレンジ精神のある方

本社/東京都中央区銀座

地下鉄銀座線、丸ノ内線、日比谷線　各線銀座駅より徒歩5分

400万～800万円

※前職給、経験、能力などを考慮の上、話し合いにより決定

【待遇・福利厚生】

各種社会保険、退職金制度、財形貯蓄他

同社は、上場企業の不動産会社が100％出資する、昨年末に設立したばかりの企業です。主に不動産関連の上場企業を対象とした、経営へのハンズオフを前提とした友好的な株式投資を行っております。

≪事業内容≫

匿名組合契約の締結並びにその出資財産の運用業務、

有価証券の取得、保有及び売買

コンプライアンスマネージャーと連携のうえ、同社のコンプライアンスに関わる一連の業務、法令順守の体制作り、及びコーポレート・ガバナンスの件では、内部監査部と連携して頂きます。


【ここがポイント】

幅広く業務に携われるため、スキルアップしたい方にはオススメです。

・大卒以上
・証券、銀行の支店での総務経験者
・不動産、建築業において営業の管理業務（ミドルオフィス）経験者
・信託銀行の不動産部門でクロージング業務経験者


【選考プロセス】

書類選考→1次面接（人事面接）→2次面接（役員面接）

・プロ意識の高い方

・仕事を自己完結できる方
・チャレンジ精神のある方

本社/東京都中央区

ご経験や前職給与等を考慮の上、優遇


【待遇・福利厚生】
各種社会保険、退職金制度、財形貯蓄他

同社は、欧米型不動産投資顧問事業を営む会社として、「投資家とともに成長する」という経営方針に基づき、国内外の機関投資家・年金・財団基金等から資金の運用を受託し、不動産投資ファンドの組成・運用・管理を行い、高い投資収益を実現しました。
不動産流動化ビジネスのリーディングカンパニーとして、不動産投資に関する豊富な経験やノウハウを活かし、投資家及び株主利益の最大化による企業価値増大を目指しています。

・財務報告作成支援コンサルティング

・内部統制構築及び評価コンサルティング（sox法対応支援）

・ITソリューションコンサルティング

・その他の会計業務全般サポート及びコンサルティング

公認会計士の職務経験3～5年程度

簿記1級以上の知識

・誠実で実直な方

・粛々と業務をこなせる方

クライアント先による（殆どが東京都千代田区大手町）

600万～2000万

能力・経験を考慮の上、優遇します。

賞与 年2回・計4ヶ月分、別途業績賞与有

【待遇・福利厚生】

各種社会保険完備、通勤手当支給

財務諸表作成の支援コンサルティングや、会計業務全般のサポート及びコンサルティング業務をおこなっている企業になります。財務諸表の信頼の確保を使命として、主に大手金融機関をクライアントに業務をおこなっています。

ERPパッケージ（SAP R/3）導入コンサルティング業務
ERP導入を検討している企業様に対し、それぞれの企業にとって最適なパッケージ導入のためのBPR支援、業務分析、要件定義、計画策定、外部設計、ユーザー教育及び運用管理についてのコンサルテーション


【ここがポイント】
階層型組織ではなく、自立型組織ですので、自立したスタッフが顧客との緊密な連携のもと、自由闊達に業務を行っています。

下記いずれかの経験をお持ちの方
・ERPパッケージ（R/3）導入コンサルティングまたは開発経験
・ERP導入プロジェクトマネージメント（もしくはリーダー）経験（リーダー以上でなくても、導入から運用まで一貫してプロジェクトに携わった経験のある方）
・システム経験がなくても、企業において基幹業務（会計、人事、給与、経営企画、販売管理、生産管理、調達管理など）の実務経験が5年以上ある方


【選考プロセス】
書類選考→適性検査、1次面接（部署長）→2次面接（役員）

・お客様・社内問わず必要なコミュニケーションを的確に行える方（ヒアリング、確認、要点の整理）
・リーダーシップのある方（部下のメンタリング、相談を受け止めることができる、自らも報告・連絡・相談ができる）
・自己管理（時間・生活などにおいてのコントロール）ができる方

関東（顧客案件による）

400～700万円（前職給、スキルなどを考慮の上、社内規定により決定いたします）


【待遇・福利厚生】
社会保険完備、交通費全額支給、住宅手当（賃貸のみ、条件により半額まで支給（上限35,000円））

同社は、1999年に主要関連企業である2社のERP分野における戦略的合弁企業として設立されました。世界のシェアを2分するSAP社/Oracle社、双方のERPパッケージ（R/3、EBS）を扱う独自の戦略で、お客様により最適化されたERPソリューションを提供し、経営革新実現と新たな企業価値の創造を支援しています。特に、ＥＲＰバリュー・プロバイダーとしての実績と自信を持って、コンサルティングから開発、運用・保守、パフォーマンス管理まで、ワンストップでのサービス提供を行います。

ERPパッケージ（人事・給与）導入コンサルティング業務
ERP導入を検討している企業様に対し、それぞれの企業にとって最適なパッケージ導入のためのBPR、業務分析、要件定義、計画策定、外部設計、導入及び運用管理についてのコンサルテーション


【ここがポイント】
階層型組織ではなく、自立型組織ですので、自立したスタッフが顧客との緊密な連携のもと、自由闊達に業務を行っています。

下記いずれかの経験をお持ちの方
・ERPパッケージ（R/3、EBS）の人事・給与部分の導入コンサルティングまたは開発経験
・ERP導入プロジェクトマネージメント（もしくはリーダー）経験（リーダー以上でなくても、導入から運用まで一貫してプロジェクトに携わった経験のある方）
・システム経験がなくても、企業において基幹業務（人事、給与、総務）の実務経験が5年以上ある方


【選考プロセス】
書類選考→適性検査、1次面接（部署長）→2次面接（役員）

・お客様・社内問わず必要なコミュニケーションを的確に行える方（ヒアリング、確認、要点の整理）
・リーダーシップのある方（部下のメンタリング、相談を受け止めることができる、自らも報告・連絡・相談ができる）
・自己管理（時間・生活などにおいてのコントロール）ができる方

関東（顧客案件による）

400～700万円（前職給、スキルなどを考慮の上、社内規定により決定いたします）


【待遇・福利厚生】
社会保険完備、交通費全額支給、住宅手当（賃貸のみ、条件により半額まで支給（上限35,000円））

同社は、1999年に主要関連企業である2社のERP分野における戦略的合弁企業として設立されました。世界のシェアを2分するSAP社/Oracle社、双方のERPパッケージ（R/3、EBS）を扱う独自の戦略で、お客様により最適化されたERPソリューションを提供し、経営革新実現と新たな企業価値の創造を支援しています。特に、ＥＲＰバリュー・プロバイダーとしての実績と自信を持って、コンサルティングから開発、運用・保守、パフォーマンス管理まで、ワンストップでのサービス提供を行います。

企業法務、英文契約実務
・英文契約（売買契約書が中心となります）
・法律相談
・文書管理


【ここがポイント】
独身寮や社宅があったり、法人契約保養所などがあるなど福利厚生は充実している。


【キャリアパス・評価制度】
昇給年1回

・大卒以上
・企業法務での実務経験3年以上（法学部卒が望ましい）
・英文契約の速読・ドラフティング可
・ビジネスレベルの英語力（ＴＯＥＩＣ 800以上、法的な英文を理解できることが必須）


【選考プロセス】
書類選考→1次面接→2次面接、筆記試験（能力試験・SPI）→最終面接

・「愛」「敬」の人間尊重の精神を基本とし、常に信頼される「Good Company」を維持できる人。
・ゆるぎない誠実さと市民としての常識を備え、信頼を培い、高い自立心をもって伝統を創り続けられる人。

東京中央区日本橋
※国内、海外へ転勤の可能性あり

500万～900万円　　※経験、年齢に応じて支給
固定給制　※上記の想定年収には残業手当以外の各種手当が含まれています。
賞与年2回


給与事例：30歳独身年収約600万円※残業代のみ除く


【待遇・福利厚生】
社員融資、財形貯蓄、財形住宅融資、社員持株会、独身寮、社宅、家族手当、住宅手当、家賃補助手当、残業手当有り、交通費全額支給、社会保険完備
法人契約保養所（リゾートトラストなど）、スポーツ施設（ドゥスポーツ、エグザス）有り

同社は主に電子材料、住宅設備関連、化学品、合成樹脂等を扱っている専門商社になります。
設立から約90年間、高度な専門知識やノウハウに基づくビジネスプランニング、マーケティング、製造や物流を通し、幅広いニーズに応えてきました。ＩＴ・エレクトロニクス、ケミカル、プラスチック、住環境、食品といった様々な事業分野で常に斬新なソリューションやサービスを行っています。


さらに海外事業展開としては欧米にとどまらず、アジア地域にも次々と拠点を開設し、現在では海外拠点16カ国約50拠点に達しています。


※東証１部上場

企業・製品から採用まで幅広い広報業務をご担当頂きます。


TV、新聞、雑誌などのメディアも用いた広報戦略の効果を最大化し、弊社のブランド価値向上に寄与する戦略立案・実行をご担当頂きます。
これらの対外的な広報業務に加え、社内広報として、自社イベントの企画運営やコミュニケーションの活性化も担って頂きます。

【ここがポイント】
同社は、自ら考え実行できる問題解決能力を大切にしています。問題解決能力のポテンシャルが高い人材には、自分自身のポテンシャルを最大限に発揮できるフィールドが用意されています。さらに、社内公募制度や自己申告制度によって自らの意思で自らのキャリアを形成するチャンスがあります。

・大卒以上
・ライティングスキル
・コミュニケーション能力


【選考プロセス】
書類選考→説明選考会、筆記試験→面接（2～3回）

・論理的思考力の高い方
・柔軟な発想を持てる方
・チャレンジ精神が旺盛な方

本社/東京都港区赤坂

年俸制550万円～（賞与年2回含む）
金額は経験・能力・前給等により考慮いたします。毎年１回年俸更改。

【待遇・福利厚生】
給与改定年1回（7月）、賞与年2回（6月・12月）、交通費支給（月2万円まで）、各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）、社員持株制度、報奨金制度、保養所あり、出産・育児支援制度、社内マッサージ室完備 、社内公募制度、自己申告制度

同社は、大手企業向けパッケージソフトの開発・販売・サポートを行っています。日本人では開発は絶対に不可能だといわれていた大企業向けのERPパッケージを開発した日本唯一の会社であり、IT効率の向上に貢献しました。
現在も成長中の同社は、創業以来、年率20％以上の増収を続け、設立から5年で上場も果たしています。今後は、製品ラインナップの拡充、サービスの拡充を通して、さらなる飛躍をめざします。

※ジャスダック上場

国内・海外の各種契約の検討・交渉、訴訟その他の係争案件の管理、債権の保全・回収、コーポレート・ガバナンス関連業務、コンプライアンス関連業務、知的財産権の管理、法律相談への対応


【ここがポイント】
東証1部上場でありながら、個人の自由な発想を活かし、チャレンジできる機会がたくさん与えられる企業風土で、若くして責任ある仕事も任せられます。

・4年制大学卒以上
・英語力（TOEIC 730点以上）
・民商法・会社法等に係る基礎的法律知識


【選考プロセス】
部門面接→（※場合により筆記試験）→人事部面接

・幅広い好奇心を持ち、鋭い洞察力を持って課題を発見し、豊かな創造力を働かせて戦略・戦術を立てられる人
・戦略・戦術を実行するために、何事にも真剣に取り組み、諦めずに粘り強くやり遂げる力を持っている人
・謙虚さや素直さを忘れない「人間が好きな人」「仕事が好きな人」

東京都、その後全世界

700万～1300万円


【待遇・福利厚生】
通勤費、時間外勤務手当、別居手当、出向手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、従業員持株、財形貯蓄、企業年金、住宅融資、社宅・独身寮（一部制限有り）、研修センター、社内診療所、社員食堂（東京本社）、各種部（体育部・文化部）活動、木・金曜日はカジュアルデー（夏季は毎日）

同社は、食料、繊維、資材・紙パルプ、化学品、エネルギー、金属資源、輸送機・産業機械、電力などを扱う総合商社です。東証1部に上場しており、国内事業所11カ所 、海外事業所および現地法人71カ国(地域117カ所)にてグローバルにビジネスを展開しております。2003年からは3期連続で過去最高益を達成しております。経営システムのさらなる強化により、磐石な「守り」の体制を敷くと同時に、前向きかつ果敢にチャレンジすることで、事業領域の拡大、高度化・多様化、戦略分野への積極投資といった「攻め」を実現し、持続的な成長を遂げることを目標としています。

※東証１部上場

法務（コンプライアンス）・総務業務全般をお任せします。

※ご希望や経験・適性を考慮した上、担当業務を決定させて頂きます。

法務関連業務

・コンプライアンス業務全般

・各種契約書の管理

総務関連業務

・株主総会及び取締役会等関連業務

・店舗管理業務

・社内イベントの企画・運営業務

・ＩＲ関連業務

・一般総務関連業務

・高卒以上
・コンプライアンス業務に携わった経験のある方
・一般総務業務の実務経験者
【選考プロセス】
書類選考
→1次面接（人事、担当者）
→2次面接（管理本部長）

・積極的に改善・提案ができる方
・コミュニケーション能力に優れた方

本社/神奈川県川崎市

400万～600万円（経験、能力を考慮します）
年俸制で12分割
【待遇・福利厚生】
・交通費支給（月10万円まで実費支給）
・役職手当
・各種社会保険完備
・厚生年金基金
・教育研修制度
・社員割引制度
・財形貯蓄制度
・功労報奨金制度
・持株会制度
・産前産後休暇
・育児休業
・健康診断
・社員食堂（１食180円、コーヒー・お茶無料）
・送迎バス
・各種保養施設利用可

同社は、1966年創業以来、「お客様に美しくなることを提供する」という理念に基づき、お客様の肌に最後まで責任を持つ化粧品会社であり続けるために製販一体の事業展開を行ってきました。水にこだわったお肌に優しい化粧品に加え、自宅での正しいスキンケア、継続的なアフターフォローという独自のサービスを、全国97店舗の直営サロンで提供しています。
今後は株式上場に向け、さらなる成長を目指していきます。

・内部統制プロジェクトの編成・企画
・組織体制構築に関わるアドバイス、プロジェクト基本方針の策定および策定に関するアドバイス
・内部統制不備の指摘
・不備の指摘に対する意見、改善案のアドバイス
・内部統制文書化作業の助言、アシスト
・ガイダンスの実施、各項目決定に関わるアドバイス、基本方 針について、監査人との確認支援、文書化マニュアルの作成等
・内部統制の運用テスト業務支援
・セルフアセスメントおよびテスティング方針決定に関するアド バイス、テストプランの作成およびテスト結果評価に関わるア ドバイス

・ＰＣスキルのある方（Excel,Word,Access,Powerpoint等）
・コミュニケーション能力のある方

・コミュニケーションおよびプレゼンテーション能力のある方

新宿区

400万～600万

会計・人事のアウトソーシング
会計・人事・システムのコンサルティング

新規クライアントに対する会計
・販売管理業務フローの確立,既存クライアントの会計
・販売管理業務フローの改善および提案
・ERPパッケージソフトの販売および導入支援
・BPRコンサルティング（業務の標準化、効率化、ならびに人材不足問題解決策の提案）

・ＰＣスキルのある方（Excel,Word,Access,Powerpoint等）
・コミュニケーション能力のある方

・コミュニケーションおよびプレゼンテーション能力のある方

新宿区

400万～600万

会計・人事のアウトソーシング
会計・人事・システムのコンサルティング

①Windows系Server管理（VM Ware/Meta Server）
②Linux系Server管理(Red Hat)
③社内HP運用管理（Movable Type）
④Net Work運用

社内の情報システムの企画～構築運用管理の経験をお持ちの方(ヘルプデスク的な役割と情報システム全般の整備や保守)
また、日々の業務でシステム開発をすることはありませんが、Excel、AccessのマクロやVBAに詳しい方は歓迎
・SQLデータベースについて知識のある方・CCNA、CCNP、LPIC、MCPなどを取得されている方
・インターネット（DMZ周り）のネットワーク知識
・WindowsまたはLinxサーバネットワークに関する知識
・経験（TCP/IP, ネットワークスイッチ）
・サーバ管理者としてのセキュリティ知識
・経験・認証・セキュリティに関する知識・経験

・コミュニケーションおよびプレゼンテーション能力のある方

新宿区

400万～700万

会計・人事のアウトソーシング
会計・人事・システムのコンサルティング