仕事の打ち合わせ時など人と話して反感を持たれることで悩んでいます。特に仕事の場では打合せは各自が意見を率直に言い合って最適な結論を出す場であると考えているので、自分の意見をストレートに言うようにしています。私は説得スキルが高く、相手を言い負かせることが多いのですが、反感を買うこともしばしばあります。職場での人間関係に悩んでいます。

[転職塾塾長の言葉]

１．あなたの説得スキルは高くない。初めに自覚すべきだ。

まず、あなたは説得するスキルが低いことを自覚する必要があると思います。説得とは良く話して相手に納得させること（出典：大辞泉）を言います。恐らくあなたは自分だけ好きなことを主張して、相手のことを何も考えていないのだと思います。相手が大人の場合には、納得しないとそのとおりに動いてもらえません。あなたが言いたいことを言うのではなく、相手がどのような言葉で、気持ちが変わるのかを良く考えて発言しなければいけないと思います。

特に仕事上で相手を言い負かせるということは、あなたは相手の気持ちを何も考えていないということでしょう。それでは人は動きませんし、人間関係は一途に悪化することとなります。

２．いわゆる「空気の読めない奴」にならないために

人と話すと相手を怒らせる、その場にふさわしくない行動をするなど、いわゆる「空気を読めない」と言われる人がいます。私は「空気が読めない」とは次の要素のいずれに該当するからだと考えています。

（１）自分のことが分かっていない。
（２）相手のことが分かっていない。
（３）自分が相手からどう思われているか分かっていない。

あなたの場合には特に（３）が欠けているのかもしれません。正しいことを話していたとしても、相手から自分がどのように映っているかによって、話し方は変える必要がありますし、振る舞い方も改める必要があります。上記の（１）～（３）を常に意識して行動することで、あなたの悩みは氷解すると思います。